Sem considerar o histórico de adoecimento da funcionária, o Banco Itaú demitiu Virgínia Pinho em maio deste ano. No dia 27 de agosto, o Sindicato dos Bancários de Pernambuco conseguiu reverter na Justiça do Trabalho a arbitrariedade e garantir a reintegração da bancária, formalizada na agência Encruzilhada. Esta é a 28ª reintegração conquistada pela entidade neste ano.
Funcionária do Itaú há 26 anos, a bancária foi desligada do quadro de sem justa causa. “A minha primeira iniciativa foi comunicar ao Sindicato que me deu todo suporte e orientação. Há muitos anos venho em tratamento com CAT (Comunicado de Acidente de Trabalho) aberta e B94, um histórico que o banco tem conhecimento. No dia da demissão, eu estava sob atestado em razão de uma crise, mas mesmo assim, o banco deu prosseguimento à demissão”, afirma Virgínia.
A funcionária chegou ao ato de posse acompanhada pelos dirigentes sindicais Wellington Trindade e Flávio Coelho. “Eu me senti muito segura e apoiada pelo Sindicato. Todos foram muito generosos, me passaram tranquilidade, segurança e tudo deu certo”, destaca Virgínia.
A bancária sofre com Lesões por Esforço Repetitivo (LER) e chegou a ter problemas pulmonares ocasionados por má condição no ambiente de trabalho. “Infelizmente, a demissão de funcionários que estão próximos de se aposentar ou com alguma doença ocupacional é uma prática recorrente dos bancos. O Sindicato tem feito um trabalho contínuo para impedir essas demissões. Lembramos que caso isso ocorra, o bancário não deve assinar nenhum documento sem orientação do Sindicato”, conclui Flávio Coelho.
